『新入社員へのメッセージ！（※新入社員に伝えてあげてくだ 　さい。）』…二十年後の自分を想像してください。

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新入社員やリクルートスーツに身を包んだ若者の姿を見るたび
に、遠い昔を思い出して微笑ましい気持ちになります。未来を
背負ってもらえる若者たちの成長と活躍を願いながら、前向き
なメッセージを発信させてもらいます。

■社会人として二十年近く時間を経て四十歳ぐらいになると、
そのビジネスマンとしての実力の差は歴然とします。雲泥の差
です。

○出来る分野・領域の広さに大きな差が付きます。
・良くできる人は、概ねどんな業務もやる気になれば対応でき
　ます。
・そうでない人には、極めて限定的な仕事しか与えられません。
　できないからです。

○業務の精度・スピードに雲泥の差が出ます。
・知恵を使う業務であれば、できる人とそうでない人の差はざ
　っと１０倍ぐらいでしょうか。
・単純な業務であっても、その差は３倍ぐらいになるように感
　じます。

社会人として、上記の事実を早い時期に知っておくべきです。
なぜ、これだけの差がついてしまうのかを、論理的に考えてみ
ましょう。

■高校時代の運動部のことを思い出してください。

○放課後真面目に練習を継続している野球部のメンバーと、野
球部でないメンバーが、三年生の時に試合をしたら、この差は
歴然です。たった二年強の期間、一日当たり数時間の練習を継
続するかしないかの違いが、この雲泥の実力の差を生み出しま
す。
○スポーツより複雑でわかりにくいので自覚しにくいですが、
二十年という年月は、上記の何十倍もの差を生んでいます。そ
して、見る人が見れば、その差は歴然です。
四十歳のビジネスマンの実力に、想像を絶するぐらいのかい離
があることを想像いただけるはずです。

■仕事は上手になってください。好む好まざるにかかわらず、
社会人として長期間生きて行かねばなりません。会社のためだ
けではありません。何より自分自身のためです。

そのために…

１．目先の仕事に徹底的に真摯に取り組んでください。

どんな仕事に対しても、「だれにも負けない」との思いを込め
て、全身全霊で取り組んでください。
机を拭く、こんな仕事でも、「だれにも負けない、私の机の拭
き方は、誰よりきれいで効率的だ」と自負できるようにあたっ
てください。一つ一つのこの真摯な取り組みの集積が、自分自
身の仕事への精度と執着を養ってくれます。

２．正確な実務能力を身に着けてください。

書類を正確に早く作成する、文章を正確に早く書く、過密なス
ケジュールを効率的に乗り切る…これらを実務能力と呼びます。
この実務能力がその人のポテンシャルになります。若い間は、
可能な限り多くの業務をやりきる訓練を積んでください。

３．仕事の予習と復習をしてください。

アフターファイブや休日にも、仕事の予習と復習を欠かさず行
いましょう。
この差がビジネス力の差を生みます。また、自分自身の勉強の
時間を確保してください。生涯勉強です。すべて自分の財産に
なります。できるビジネスマンは習慣になっています。

４．本を読んでください。

できるビジネスマンの多くは読書家です。逆に、できないビジ
ネスマンの多くは本を読んでいません。週一冊本を読めば、
（四十歳を迎える）二十年で千冊強の本と出会えます。
この千冊の引き出しの有無が、ビジネスマンとして、人として
の実力の差の原因の一つです。

５．良い仲間を見つけてください。

仕事に真摯に取り組む仲間、向上心のある仲間を見つけて親交
を深めましょう。類は友を呼びます。自分の仲間の属性は、そ
のまま自分自身の姿です。
「明るく・朗らかで、前向きで、向上心の強い勉強好きな」仲
間たちと、お互いの成長を確かめ合いながら生きていきましょ
う。

人は公平ではありません。これは紛れもない事実です。何故な
ら、過去（の努力）が違うからです。このことを肝に銘じてく
ださい。
二十年後に後悔しないために、自分自身ができるだけ主導権を
握れる人生を送るために、長期目線でしっかり力を付けましょ
う。