石田雄二税理士事務所 > ビジネスにサクセスを!

ビジネスにサクセスを!

製造業経営の2大悪!分散と安売り!

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『製造業経営の2大悪!分散と安売り!』 …年商約9億円、営業赤字5千万円まで業績が悪化した 製造業の再生事例! ━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

事業は「精密に設計し、正確に組み立てる」ことが必要条件です。

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『事業は「精密に設計し、正確に組み立てる」ことが必要条件 です。』 …脱・雑駁(ざっぱく)経営! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

IT導入補助金(三次公募)について

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『IT導入補助金(三次公募)について』 …よりたくさんの方が活用できるようになりました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

生涯現役起業支援助成金について

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『生涯現役起業支援助成金について』 …40歳以上で起業を計画されている方はご検討ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

キャリアアップ助成金(諸手当制度共通化コース)について

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『キャリアアップ助成金(諸手当制度共通化コース)について』 …同一労働同一賃金の流れをふまえた賃金制度の見直し時に ご活用ください。 ▼続きを読む

事業計画と融資

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『事業計画と融資』 …将来の事業計画よりも足元の数値管理が大切です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「 ▼続きを読む

年商18百万円の飲食店経営者が12百万円の新店舗出店資金を調達した事例

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『年商18百万円の飲食店経営者が12百万円の新店舗出店 資金を調達した事例』 …中小企業にこそ財務部長がいれば重宝します。 ━━━━━ ▼続きを読む

創業時(新規事業)の資金調達について

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『創業時(新規事業)の資金調達について』 …創業融資は積極的に活用しましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

店舗ビジネス経営の3大間違え・3大悪!

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『店舗ビジネス経営の3大間違え・3大悪!』 …営業時間が長すぎる!アイテムが多すぎる!値段が安すぎる! ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

事業計画作成時の要諦と注意点!

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『事業計画作成時の要諦と注意点!』 …体裁の良い数値計画が事業計画ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

経営体が患う5大疾病と5つの指針についてのまとめ!

2018.10.12
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『経営体が患う5大疾病と5つの指針についてのまとめ!』 …【SP経営=単純(Simple)で高収益(Profitable)な経営】 を目 ▼続きを読む

65歳超雇用推進助成金(高年齢者雇用環境整備支援コース)について

2018.10.11
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『65歳超雇用推進助成金(高年齢者雇用環境整備支援コース) について』 …高年齢者の雇用を計画されている方はご検討ください。 ━━━━ ▼続きを読む

キャリアアップ助成金(賃金規定等改定コース)について

2018.10.11
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『キャリアアップ助成金(賃金規定等改定コース)について』 …有期契約労働者等の賃金を増額する場合にご活用ください。 ━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

研究開発助成金の第2回目募集開始について

2018.10.11
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『研究開発助成金の第2回目募集開始について』 …新技術・新製品等の研究開発費に利用できる助成金です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

時間外労働等改善助成金(勤務間インターバル導入コース)について

2018.10.11
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『時間外労働等改善助成金(勤務間インターバル導入コース) について』 …長時間労働の抑制に取組む場合に活用しやすい助成金です。 ━━━ ▼続きを読む

個人保証を外すために必要なこと

2018.10.11
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『個人保証を外すために必要なこと』 …個人保証を外し思い切った事業展開をしませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

経営力向上計画の認定について

2018.10.11
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『経営力向上計画の認定について』 …設備投資をお考えの企業様は必ずチェックしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

直近借入がある場合のリスケジュールの事例

2018.10.11
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『直近借入がある場合のリスケジュールの事例』 …リスケジュールのポイントを紹介します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

金融機関を選ぶポイント

2018.10.11
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『金融機関を選ぶポイント』 …保証協会の保証枠をどの金融機関に割り振るかが重要です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼続きを読む

経営体が患う5大疾病の5つ目【お人好し症候群】という疾病の正体は…(その5)

2018.10.11
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『経営体が患う5大疾病の5つ目【お人好し症候群】という 疾病の正体は…(その5)』 …判断が緩く、マネージメントが甘くなる病です。 ━ ▼続きを読む

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